记者陈勇报道，12月3日，中国足协发布了针对中国职业足球联赛和职业俱乐部的一系列新规定。这四份文件分别是《中国职业足球俱乐部财务约定指标》、《中国足球职业联赛资格补充原则和程序》、《中国职业足球联赛俱乐部变更注册协会及股权转让规定》、《中国职业足球联赛准入规定》。与以往准入相关规定相比，今年四份主要文件所包含的内容较为一致，但也有一些细节上的变化，哪些梯队准入标准可能引发隐忧。其中财务指标表明了俱乐部的支出限额、一线队工资限额、奖金限额等，总体而言，各项指标都有较强的延续性。相应的变化有：一是入籍球员个人工资限额如果按照外籍球员工资限额标准执行，外籍球员个人工资限额将增加200万欧元（税前，均在下），达到1200欧元。欧元区（中超增加80万欧元为480万欧元），但外籍球员本身的工资上限为1000万欧元和400万欧元；其次，同时参加中超联赛和中乙联赛的俱乐部（即拥有中超B队的俱乐部）必须同时满足要求。俱乐部总支出不得超过中超联赛总支出限额要求，B队参加中乙联赛总支出不得超过中乙联赛总支出限额要求；三、签约国足的国内U21球员个人工资中超联赛和中乙联赛同时执行的，按照中超俱乐部国内球员个人限薪标准执行。个人工资超过中乙俱乐部国内球员个人工资限额的，中乙联赛俱乐部国内球员个人工资限额计入参加中乙联赛的中超俱乐部B队单会计年度总支出和国内球员平均工资。附加赛资格的延续性也很强，中乙联赛的进一步计划也很详细。由于涉及U21联赛球队，除相应的排名顺序外，中超和U21锦标赛的补充顺序为：附加赛负方、中甲联赛第五名、U21联赛第二名、第六至第八名。在中国锦标赛上。社团变更登记、股权转让，取消地级市（含）以上人民政府出具同意转让函的要求。此外，重要的股权转让手续可以偶尔办理一次。在球队建设方面，相关梯队标准由此前的“654”（中超U21、U19、U17、U15、U14、U13，中超联赛无U21，中乙联赛无U21、U19）改为“543”（俱乐部根据自身发展规划确定梯队青训级别）。但中超梯队必须至少有3个梯队（1个梯队必须包括13至15岁梯队，1个梯队为16至21岁梯队，另一梯队为自选梯队），中甲梯队至少有2个梯队（1个13至15岁梯队，1个16至21岁梯队），中乙梯队至少有1个梯队（1个梯队为1个梯队）。3至21岁）。球员注册单位为本俱乐部，不得为其他俱乐部或法人，必须参加足协或中国足协组织的正式赛事（包括资格赛）。从梯队标准来看，中国足球足协负担减轻了。目前的准入标准和程序与当前中国职业联赛的实际情况密切相关。不过，各方也对个别细节提出了建议。比如，对于商定的财务指标，有人认为不需要制定过于详细的个人薪资标准，而应该制定一个整体的薪资标准，俱乐部可以根据自身情况进行调整。这样，俱乐部就可以引进更高水平的外援，或者支付更多的钱来引进更好的本土球员。关于这一点，可以等俱乐部的财务状况逐渐——逐渐稳定之后再考虑。莉兹。对于俱乐部梯队来说，新标准其实也存在一些隐忧。新的梯队标准是“543”，但参与标准是“321”。其中，中超联赛的标准是，应包括一支13至15岁的球队，一支16至21岁的球队，另一支球队自行选拔；中甲甲组为13-15岁青少年组，甲级队为16-21岁青少年组；中国乙级联赛的参赛对象为13岁至21岁的青少年。如果按照这个标准，即将举行的顶级青训联赛（18岁及以上）理论上可能会缺乏参赛球队，因为中超俱乐部也可能在17岁开始组建梯队，特别是在2026赛季的背景下，中超B队的数量为4支，多达5支球队也将参加中乙联赛。建议更合理的解决办法是着大舍小：中超俱乐部必须拥有18岁及以上队伍参加顶级青训联赛（如U21联赛和U19中青联赛合并后的主客场U20联赛），且必须参加U17和U15赛事；中国联赛俱乐部必须参加U17赛事和U15赛事；中乙联赛俱乐部必须参加U15赛事。编辑|尼诺图片 | 尼诺图片 |中国足协IC供图 特别声明：以上内容（如有则包括照片或视频）由自媒体平台“网易号”用户上传发布。本平台仅提供信息存储服务。 注：以上内容（包括图片、视频，如有）由网易HAO用户上传发布，网易HAO为社交媒体平台，仅提供信息存储服务。